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7/11/2019

Le nouveau RGIE a été publié au Moniteur. [...]


2/06/2017

Nouveau code du bien-être au travail [...]


15/04/2016

De nouvelles règles pour l’éclairage et l’aération des lieux de travail [...]


1/01/2016

Nouvelle tarification des SEPP [...]


21/12/2015

Rapport annuel 2015 [...]


... PLUS DE NEWS

Conseiller en prévention - Niveau II - formation complète [Conseillers en prévention]

 

Objectifs:

La loi du 4 août 1996 impose aux entreprises de créer un service interne pour la prévention et la protection au travail (SIPP) et de désigner un Conseiller en Prévention. Ce dernier, pour pouvoir effectuer efficacement ses missions, doit avoir une connaissance de la législation relative au bien-être, mais aussi posséder les compétences techniques et scientifiques requises.

Module multidisciplinaire de base :

  • Acquérir les outils techniques et réglementaires nécessaires à la gestion des aspects sécurité de l’entreprise et  appliquer les acquis dans des situations pratiques.
  • Développer les compétences en communication et les aptitudes relationnelles indispensables à de futurs conseillers en prévention qui devront, non seulement sensibiliser les collaborateurs aux enjeux de la sécurité, mais aussi jouer le rôle d’interface efficace entre les différents partenaires internes et externes de l’entreprise.
Spécialisation de niveau II :
Apporter aux participants les connaissances et compétences nécessaires devant leur permettre :
  • être capable d’appréhender, analyser et prévenir les risques présents dans leur  pratique professionnelle journalière. 
  • d’analyser les causes d’accidents du travail et de mettre en œuvre des solutions permettant de maintenir un niveau de sécurité maximum
  • de remplir leurs tâches, tant sur le plan technique qu’administratif, agissant ainsi en véritable praticien de la prévention dans l’entreprise.

 

Pré-requis:

  • Module multidisciplinaire de base : aucun
  • Pour pouvoir accéder à la spécialisation de Niveau II, le candidat doit être porteur d’un  certificat de l’enseignement secondaire supérieur ou de cours secondaires supérieurs ou  avoir suivi un cours de niveau de base (Niveau III)  et avoir une expérience utile de 5 ans dans un service de prévention.


 

Programme:

Formation multidisciplinaire de base (123h)
Elle assure la formation générale relative aux différents domaines qui constituent le bien-être au travail, de même qu’en matière d’analyse des principaux risques et des moyens à mettre en œuvre pour les gérer.
Ce module a été construit de manière à répondre aux besoins de formation des conseillers en prévention des différentes disciplines, qu’ils soient internes ou externes, qu’ils se destinent à suivre une spécialisation de Niveau I ou II.
Module de spécialisation de Niveau II (96h)
Au cours de cette formation, outre l’approfondissement de certaines matières, l’accent est davantage mis sur les aspects pratiques de la prévention, permettant ainsi aux participants de disposer du savoir-faire et du savoir-être nécessaires à l’accomplissement de leurs missions.

Programme complet sur demande

 

Formules et prix:

  • Horaire : Les mardis de 8h45 à 12h et de 12h45 à 16h
    - Formation de base : d’octobre à mars
    - Spécialisation : de mars à juin
     
  • Frais de participation : 2720€ (HTVA)
    Formation multidisciplinaire de base : 1580 € (HTVA)
    Spécialisation de Niveau II : 1320 €  (dès mars 2021) (HTVA)
    Ceux-ci couvrent la participation à la formation et les pauses café.
    Les présentations sont à télécharger et à imprimer.
     
  • Le CRESEPT est agréé dans le cadre des congés-éducation payés et des chèques formation

     
  • Lieu : CRESEPT Avenue W. A. Mozart, 4 - 1620 DROGENBOS
     
  • Méthodes pédagogiques
    Formation théorique et exercices de mise en application pratique – Exercices en entreprises pour la spécialisation de niveau II
     
  • Attestation ou certificat
    • La réussite de l’examen écrit qui clôture le module multidisciplinaire de base donne droit à un certificat de « formation multidisciplinaire de base ».
    • La réussite de la spécialisation est soumise, en plus d’un examen écrit,  à la défense d’un travail de fin de formation devant jury. Elle est sanctionnée par un certificat de « formation complémentaire pour conseillers en prévention de niveau II ».

 

Informations sur les chèques-formations:

La formation est agréée dans le cadre du dispositif Chèques-Formation de la Région Wallonne. Prévoir 1 chèque-formation / personne / heure de cours, avec un maximum de 6 chèques formation par jour ou 4 par demi-jour.
Lorsque le coût de la formation est supérieur au total de la valeur des chèques remis, l’entreprise sera tenue d’acquitter le solde de la facture
Pour savoir si vous avez droit aux chèques ou pour les commander cliquez ici

 

Demande d'inscription

 

 

  • Durée: 219 heures de cours (123 h + 96 h)

 

Public cible:

Les conseillers en prévention:

  • Qui seront chargés de la direction du SIPP dans les entreprises de type B ou C
  • Qui participent au SIPP dans les entreprises de type A

 

Contact:

CRESEPT asbl
Avenue W. A. Mozart, 4
1620 DROGENBOS
Tél. : 02 376 94 74
Fax. : 02 331 67 96
info@cresept.be